LeVanTung
Chim TO
Em đi làm thấy nhiều ông người cũ, vào lâu, giấu nghề từng tí một, kiểu như không muốn dạy người khác 1 chút nào ấy. Mà mấy thằng quản lý nó cũng chẳng nói gì, thành ra người mới nhiều thật đấy, nhưng chẳng biết làm việc gì cả, có thằng vào gần năm rồi vẫn đi làm việc lặt vặt, photo, pha cà phê cho sếp,...
Mà sếp em rất hay có kiểu vào lâu vậy mà không biết làm gì , nào là người mới trình độ CĐ, ĐH mà tiếp thu chậm
Dạy chuyên ngành thì không dạy, suốt ngày đi làm việc lặt vặt rồi bảo không biết làm gì. Vừa họp em nói thì quản lý của em nó bảo không có thời gian đào tạo
Đồng ý là có thể giấu nghề, nhưng những việc cơ bản thì nên dạy người mới, người ta biết 1 việc mình nhàn đi 1 việc, chứ cứ ôm hết việc làm gì rồi kêu nhiều việc
Mà sếp em rất hay có kiểu vào lâu vậy mà không biết làm gì , nào là người mới trình độ CĐ, ĐH mà tiếp thu chậm
Dạy chuyên ngành thì không dạy, suốt ngày đi làm việc lặt vặt rồi bảo không biết làm gì. Vừa họp em nói thì quản lý của em nó bảo không có thời gian đào tạoĐồng ý là có thể giấu nghề, nhưng những việc cơ bản thì nên dạy người mới, người ta biết 1 việc mình nhàn đi 1 việc, chứ cứ ôm hết việc làm gì rồi kêu nhiều việc